Работа с топ-командой:
- Разработка и внедрение в практику управления Миссии, Видения, ценностей;
- Разработка бизнес-стратегии;
- Формирование ключевых отличий компании от своих конкурентов;
- Описание бренда компании (ключевая идея);
- Изменение позиционирования компании;
- Поддержка процесса внедрения изменений в компании на уровне топ-команды: формирование мышления, соответствующего уточненной бизнес-стратегии и позиционированию компании);
- Развитие навыков продаж решений у продавцов (технология СПИН).
Индивидуальная работа с генеральным директором:
- Обсуждение управленческих решений по внедрению в деятельность компании новой бизнес-стратегии.
Вас сейчас беспокоит ситуация с заявками и продажами в компании?
Отправьте заявку и мы свяжемся с вами в ближайшее время
